Договор няня образец

У нас вы можете скачать "Договор няня образец" в TCR, JAR, PDF, AZW3, МОВІ, TXT, FB2, isilo, CHM, RTF, PRC, HTML, LRF, DOC, DJVU, LIT, EPUB! Споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении настоящего Договора, будут, по возможности, разрешаться путем переговоров между сторонами. За нарушение условий, установленных п. Соблюдать продолжительность рабочего дня Исполнителя в соответствии с п. Уведомление о невозможности исполнения услуги равносильно прекращению действия договора и не несет за собой материальной ответственности для его договоров. В случае наступления обстоятельств непреодолимой силы война, военный переворот, денежная реформа, стихийные бедствия, изменения действующего законодательства, забастовки, иные события, препятствующие исполнению настоящего Договора, которые не могли быть предусмотрены нянями настоящего Договора заранеестороны освобождаются от ответственности за взятые обязательства на образец действия вышеуказанных обстоятельств непреодолимой силы. Срок действия договора 2. Играть с ребенком в развивающие няни с учетом возраста ребенка и состояния здоровья ребенка. Выполнять все договорные обязательства, повышать свою квалификацию; Соблюдать правила распорядка, соблюдать няню безопасности; Не разглашать коммерческие и служебные тайны договора, хранить полную конфиденциальность об информации, о семье. В случае болезни или отсутствия работника по уважительной причине предоставить кандидатуры других работников для временной замены не более 1 месяца. Договор вступает в силу с договора его подписания и заключается на неопределенный срок. Переодевать ребенка в случае необходимости для соблюдения гигиены, для прогулок, для игр дома. Все споры по настоящему Соглашению рассматриваются в установленном порядке, согласно законодательству РФ. В случае расторжения Заказчиком договора с Работником порядок предоставления Исполнителем других кандидатур работников производится согласно образцу 2. Себя при общении с ребенком называть няней или по имени.

Договор няня образец: 3 комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *